
大眾網濟南7月12日訊(記者 馮煒程)在12日舉行的大學生帶薪實踐崗招聘會上,居然之家為大學生提供了十幾個工作崗位,招聘負責人徐龍勛認為:大學生“零經驗”代表可塑性。
徐龍勛表示,隨著企業快速發展,居然之家對人才的需求也越來越大,因此他們很看重今天的招聘會,居然之家認為,大學生最重要的是品質,是否具有較高的綜合素質,至于工作經驗可以慢慢培養,并且沒有工作經驗意味著可塑性強,通過培養更能適合居然之家的需要。
余梁



大眾網濟南7月12日訊(記者 馮煒程)在12日舉行的大學生帶薪實踐崗招聘會上,居然之家為大學生提供了十幾個工作崗位,招聘負責人徐龍勛認為:大學生“零經驗”代表可塑性。
徐龍勛表示,隨著企業快速發展,居然之家對人才的需求也越來越大,因此他們很看重今天的招聘會,居然之家認為,大學生最重要的是品質,是否具有較高的綜合素質,至于工作經驗可以慢慢培養,并且沒有工作經驗意味著可塑性強,通過培養更能適合居然之家的需要。
