山東手機(jī)報(bào)訂閱方式:
移動(dòng)用戶(hù)發(fā)送短信SD到10658000
聯(lián)通用戶(hù)發(fā)送短信SD到106558000678
電信用戶(hù)發(fā)送短信SD到106597009

大眾網(wǎng)
|

海報(bào)新聞

大眾網(wǎng)官方微信

大眾網(wǎng)官方微博

時(shí)政公眾號(hào)爆三樣

大眾海藍(lán)

大眾網(wǎng)論壇

山東手機(jī)報(bào)
山東手機(jī)報(bào)訂閱方式:
移動(dòng)用戶(hù)發(fā)送短信SD到10658000
聯(lián)通用戶(hù)發(fā)送短信SD到106558000678
電信用戶(hù)發(fā)送短信SD到106597009
2022
大眾網(wǎng)
手機(jī)查看
方麗
前期,中央紀(jì)委通報(bào)過(guò)一批“早節(jié)不保”的年輕干部,章翊、和峻丞、趙宇等多名“80后”“90后”干部被嚴(yán)肅查處;今年8月2日,山東省紀(jì)委監(jiān)委網(wǎng)站發(fā)布消息:省委政法委原處長(zhǎng)劉玉國(guó)涉嫌受賄犯罪,被開(kāi)除黨籍、公職,移送檢察機(jī)關(guān)審查起訴,劉玉國(guó)也是一名“80后”干部。
從通報(bào)的年輕干部違紀(jì)違法案件可以看出,這些年輕干部有的剛剛成為單位的骨干,有的剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,有的身居要職正處于事業(yè)發(fā)展的黃金期,但他們受環(huán)境影響,在半推半就中“隨波逐流”,在物欲橫流中“暈頭轉(zhuǎn)向”,如今深陷違紀(jì)違法“泥沼”,令人嘆息、發(fā)人深省。對(duì)于一些年輕干部陷入貪腐的情況,習(xí)近平總書(shū)記曾深刻指出:“不是晚節(jié)不保,而是早節(jié)就沒(méi)保住。”
梳理分析他們的違紀(jì)違法歷程不難發(fā)現(xiàn),年輕干部伴隨著改革開(kāi)放成長(zhǎng),生活在物質(zhì)相對(duì)富足的新時(shí)代,起點(diǎn)高、學(xué)歷高、觀念新、干勁足,但同時(shí),大多數(shù)年輕干部的黨性鍛煉、社會(huì)閱歷、實(shí)踐歷練相對(duì)不足,紀(jì)法意識(shí)底線(xiàn)意識(shí)淡漠,這些年輕干部面對(duì)復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境,理想信念不夠堅(jiān)定,辨別是非能力不夠強(qiáng),面對(duì)不良誘惑缺乏定力。
在2022年春季學(xué)期中央黨校(國(guó)家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開(kāi)班式上,習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào):“年輕干部必須牢記清廉是福、貪欲是禍的道理,經(jīng)常對(duì)照黨的理論和路線(xiàn)方針政策、對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)、對(duì)照初心使命,看清一些事情該不該做、能不能干,時(shí)刻自重自省,嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩。”殷切叮囑,告誡廣大年輕干部守好“廉潔關(guān)”,把好“履職關(guān)”。
抓思想“正信念”。加強(qiáng)思想武裝,推動(dòng)理想信念教育常態(tài)化,引導(dǎo)年輕干部對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí),堅(jiān)定理想信念,牢記初心使命,正確對(duì)待權(quán)力,扣好廉潔從政的“第一粒扣子”。深入挖掘本地傳統(tǒng)文化中蘊(yùn)含的清廉節(jié)儉等廉潔元素,充分提煉紅色革命文化中蘊(yùn)含的艱苦奮斗、公而忘私等廉潔元素,通過(guò)組織參觀革命舊址、講述紅色故事等活動(dòng),引導(dǎo)年輕干部以先輩先烈為鏡,不斷筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,建設(shè)出一支信念堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)的“生力軍”。
重教育“練內(nèi)功”。通過(guò)編印年輕干部違紀(jì)違法典型案例,組織旁聽(tīng)庭審、觀看警示教育片等方式,引導(dǎo)年輕干部知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)。做好被處分年輕干部的關(guān)心教育回訪(fǎng),因人施策、因案施教,鼓勵(lì)從“有錯(cuò)”到“有為”轉(zhuǎn)變。同時(shí),線(xiàn)上利用網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等媒體平臺(tái)推送文章、視頻等多形式的廉潔知識(shí),線(xiàn)下開(kāi)展定制化黨課、廉政家訪(fǎng)等活動(dòng),做深做細(xì)做實(shí)廉政教育,幫助年輕干部把好成長(zhǎng)的“方向盤(pán)”。
強(qiáng)監(jiān)管“嚴(yán)要求”。堅(jiān)持抓在日常、嚴(yán)在平常、管在經(jīng)常,探索建立年輕干部思想動(dòng)態(tài)監(jiān)管監(jiān)測(cè)體系,建立完善傳幫帶、定期家訪(fǎng)和“八小時(shí)以外”監(jiān)督管理機(jī)制,督促各級(jí)黨組織常態(tài)化開(kāi)展廉政談話(huà)、提醒談話(huà),做到抓早抓小、防微杜漸。針對(duì)年輕干部特點(diǎn)突出監(jiān)督重點(diǎn),強(qiáng)化對(duì)年輕干部各類(lèi)違紀(jì)違法行為的監(jiān)督檢查,重點(diǎn)關(guān)注年輕干部理想信念缺失問(wèn)題和因沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲、賭博、高檔消費(fèi)等引發(fā)的新型違紀(jì)違法問(wèn)題。強(qiáng)化以案促改、以案促治,從源頭上防范和遏制年輕干部違紀(jì)違法問(wèn)題發(fā)生。同時(shí)落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求,為年輕干部創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境。
責(zé)任編輯:牛樂(lè)耕