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　　今年濟南職稱評審有五大變化

　　記者從今天召開的全市職稱工作會議上獲悉，我市職稱評定工作正式啟動，并在政策上進行了調整。凡在我市企事業單位、社會中介組織從事專業技術工作，與用人單位確定了人員勞動(聘用)關系的專業技術人員，以及在城市、農村從事專業技術工作但無工作單位的人員，均可按規定的標準條件申報評審相應的專業技術職務資格。公務員和列入參照公務員法管理的事業單位的工作人員(國家和省另有規定的外)以及今年12月31日以前達到退休年齡的專業技術人員，不得申報評審專業技術職務資格。

　　變化一： 新增授權兩個高級評審委員會

　　繼續授權我市組建中小學教師、衛生技術、工程技術三個高級評審委員會，省人社廳首次授權我市組建基層衛生技術、會計專業兩個高級評審委員會，負責我市所屬的相應高級專業技術職務資格的評審工作。

　　變化二： 外語計算機能力不作硬性要求

　　申報中級及以下職稱時，對外語和計算機應用能力不作要求。申報高級職稱時，申報我市工程技術副高，衛生技術正高、副高，基層衛生技術正高、副高，會計專業副高，中小學教師職務副高職稱的，有無職稱外語和計算機應用能力考試成績均可申報，證明外語和計算機能力水平的各類證書自愿提交。申報其他系列(專業)高級職稱的，執行省相應高級評委會的要求。

　　去年，我市設立了非公經濟組織工程技術人員職稱評審綠色通道，職稱外語和計算機應用能力考試不作為必要條件后，更多的專業技術人員可以不通過綠色通道，直接參加正常的職稱評審，而對于無初級職稱或者初級職稱任職年限不夠的人員，仍可繼續通過綠色通道申報。

　　變化三： 增加破格申報人員的業務測試

　　破格申報高級專業技術職務資格的人員，須由高級評委會辦事機構組織業務測試后，提交高評委單獨評審。我市各高級評委會辦事機構可采用筆試、面試、答辯等多種方式進行業務測試。

　　變化四： 綠色通道引進海外高層次人才

　　從海外引進的高層次人才，不受本人國內任職和年限限制，按照業績、能力、水平可直接申報相應的專業技術職務資格，其海外工作經歷、學術和專業技術貢獻可作為參評依據。

　　變化五： 中級職稱評審權限下放高新區

　　自今年起，高新區管委會將承接各系列(專業)中級專業技術職務資格的評審和核準，負責所轄范圍內的職稱評審和資格證書發放工作。