初審編輯：王曉亮
責任編輯：劉美顯
連日來，隨著氣溫逐步升高，青島已提前開啟“燒烤模式”。今天，市勞動保障監察局赴即墨、城陽兩地開展勞動用工專項檢查，此次檢查將用人單位強迫勞動者在高溫期間工作及防暑降溫補貼發放作為重點檢查內容。
上午10：00，檢查組來到即墨市環秀街道廟頭村一家機械加工企業，在工廠車間記者看到，每個工位都放置了一臺風扇，為員工解暑降溫。執法人員走上前，向一名工人了解情況。
執法人員：防暑降溫費發了嗎？
員工：發了。
執法人員：發了多少？
員工：300元，我是班組長比其他人多一些。
下午2：00，檢查組又來到位于城陽區棘洪灘街道的喜迅煉化公司。此時溫度已達37度，因為出于安全原因考慮，這里的員工只能著長衣長褲作業。為避免員工中暑，公司為員工煮了綠豆湯。公司人力資源部部長宋偉：“每個車間都有，不限量供應。”
按照規定，用人單位在高溫天氣，應當合理安排工作時間，減輕勞動強度。最高氣溫達到40度以上，當停止工作；37度以上，40度以下，戶外露天作業時間不得超過5小時；35度以上，37℃以下，應當采取換班輪休的方式，縮短連續作業時間。
同時，用人單位應當對勞動者發放夏季防暑降溫費，從事室外作業和高溫作業人員每人每月200元，非高溫作業人員140元，全年按6、7、8、9共4個月計發。市勞動保障監察局三大隊大隊長曹洋：“7月份開始隨工資一同發放，可以一次發4個月的，但必須是提前發。”
用人單位強迫勞動者在高溫天氣下工作的，或未按規定標準發放防暑降溫費的，可處以2000元以上2萬元以下罰款。如果勞動者發現自己的合法權益受到侵害，可撥打各區市勞動保障部門電話舉報。
市勞動保障監察局舉報投訴電話
82670331
區市勞動保障監察部門舉報投訴電話
市南區68896007
市北區83902705
李滄區84616606
嶗山區88978673
黃島區86116363
城陽區87868123
膠州市82205962
即墨市88531461
平度市88321806
萊西市66030151
保稅港區86766803
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