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責任編輯:魏現(xiàn)芳
仇主任:近幾年,在省委省政府的領(lǐng)導下,按照職責分工,我們重點做好以下工作。
一是對縣級公立醫(yī)院綜合改革實行了目標責任制管理。制定了《縣級公立醫(yī)院綜合改革目標管理考核指導意見》,將住院次均費用、門診次均費用、藥占比、平均住院日等主要指標納入考核內(nèi)容,每年進行考核,并予以通報,通過目標管理考核這個杠桿,引導縣級公立醫(yī)院回歸公益性,提升管理的科學化、標準化、精細化水平。
二是加強臨床路徑管理和醫(yī)藥分開機制建設。逐步提高實施臨床路徑管理的病例數(shù)占出院病例數(shù)的比重,以臨床路徑管理為抓手,規(guī)范醫(yī)生醫(yī)療服務行為,控制過度檢查、過度治療,控制高值醫(yī)用耗材不合理使用和醫(yī)藥費用不合理增長,破除逐利機制。積極探索醫(yī)藥分開的多種實現(xiàn)形式,要求醫(yī)療機構(gòu)要按照藥品通用名開具處方,并主動向患者提供;鼓勵患者自主選擇在醫(yī)院門診藥房或憑處方到零售藥店購藥,在有條件的社區(qū)探索實行在衛(wèi)生服務中心就診、憑處方到零售藥店購藥。
三是推進建立區(qū)域性病理診斷、影像檢查和醫(yī)學檢驗機構(gòu)。二級以上醫(yī)院現(xiàn)有的檢查檢驗、消毒供應等資源,向基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、慢性病醫(yī)療機構(gòu)、社會辦醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)開放。擴大臨床檢驗結(jié)果互認項目和機構(gòu)范圍,推進醫(yī)學影像檢查結(jié)果互認,整體提升資源利用效率。
四是鼓勵醫(yī)師到基層醫(yī)療機構(gòu)和社會醫(yī)療機構(gòu)多點執(zhí)業(yè)。具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格的醫(yī)師(含中醫(yī)),均可在省內(nèi)各醫(yī)療機構(gòu)多點執(zhí)業(yè)。取消第一執(zhí)業(yè)地點書面同意和執(zhí)業(yè)地點數(shù)量限制。
五是建立分級診療制度。通過部門協(xié)作,政策引導,約束激勵,提升服務能力,建立轉(zhuǎn)診通道,以常見病、多發(fā)病、慢性病診療為突破口,綜合運用醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥、價格等調(diào)控手段,逐步建立基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、雙向聯(lián)動的分級診療新模式。計劃到2020年,建立起符合我省實際的分級診療制度,全面實施分級診療。
作為安徽的省會,合肥近來因為樓市的火爆成為焦點。《每日經(jīng)濟新聞》記者注意到,為了鼓勵農(nóng)民進城買房,《意見》提出,對自愿將宅基地退的,縣政府按每畝不低于5萬元給予獎勵。[詳細]
截至2015年底,全國共有公務員716.7萬人,這一數(shù)據(jù)引發(fā)社會熱議。對此,國家公務員局有關(guān)負責同志指出,從近幾年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)看,公務員隊伍總量是基本穩(wěn)定的,辭職的數(shù)量有所增長。[詳細]
近日,一組湖北男生扮女裝拍攝的“另類”畢業(yè)照火爆網(wǎng)絡,圖中的男生們穿著民國樣式的女生校服,讓人忍俊不禁。[詳細]
觀眾也會與主播調(diào)侃機器人粉絲的存在,在主播“傲嬌萌主”的直播間,觀眾wuli灰灰和主播互動說:“不要發(fā)紅包,都是機器人。” 為了了解其他直播平臺是否也存在機器人粉絲的現(xiàn)象,中國青年報·中青在線記者在不同的直播平臺中注冊賬號作為主播進行了驗證。[詳細]
英國民眾已經(jīng)做出了明確且不同的選擇,因此我認為英國需要新的領(lǐng)導人來帶領(lǐng)我們的國家向前。與歐盟的協(xié)商需要由新的首相開啟,我認為應該由新任首相去決定何時啟動《里斯本條約》第50條、開啟脫離歐盟的正式法律程序。[詳細]
泰國前副總理兼外交部長、亞洲和平和解理事會主席素拉杰日前表示,根據(jù)國際法,任何國家都有接受仲裁的權(quán)利,也有不接受仲裁的權(quán)利,這是一件很正常的事情,應該由各國自主決定。柬埔寨戰(zhàn)略研究所聯(lián)合創(chuàng)始人兼董事會主席常·萬納瑞斯認為,中國提出的解決南海問題的...[詳細]